已参加职工养老保险，还可以继续领取老幼师的

已参加职工养老保险，符合条件仍可领取老幼师的补助。分析说明：从法律角度来看，养老金的领取是基于养老保险的缴费记录和法律规定，而老幼师的补助则是针对这一特定群体，根据其过往工作经历和贡献给予的额外补助。两者在法律上并不冲突，只要符合相关补助的领取条件，已参加职工养老保险的人员仍可同时享受老幼师的补助。提醒：若发现补助未按时发放，或发放金额有误，可能表明存在较严重的问题，应及时寻求专业人士的进一步帮助。
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具体操作：1.**沟通与协商**：首先，尝试与所在学校或教育部门进行沟通，了解老幼师补助的具体政策、申请条件和所需材料等信息。确保自身符合申请条件后，按照要求准备并提交申请材料。在等待审核结果期间，保持耐心，并密切关注政策变化。2.**法律途径**：若沟通协商无果，或认为自身权益受到侵害，可以寻求法律援助或提起行政诉讼。在此过程中，需要收集并保留相关证据，如工作证明、补助发放记录等。同时，咨询专业律师或法律机构，了解具体的法律程序和维权途径。3.**动态关注与监督**：对于已享受老幼师补助的人员，建议动态关注政策变化，确保自身权益不受影响。同时，积极参与相关政策的讨论和反馈，为政策的完善和改进提出建议。
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处理方式：从法律角度，处理老幼师补助问题，主要有以下方式：一是与相关部门沟通协商，明确补助的发放标准和时间；二是查阅相关法律法规和政策文件，确保自身权益不受侵害。选择建议：建议先尝试与相关部门沟通协商，这是最直接且高效的方式。若沟通无果，再考虑通过法律途径维护自身权益。